Radio Białystok | Wiadomości | Główna Inspektor Pracy spotkała się ze związkowcami podlaskiej Solidarności
Chociaż przepisy dotyczące pracy zdalnej już obowiązują, to nie wszystkie przedsiębiorstwa zdążyły wprowadzić je w życie. Mówiła o tym w Białymstoku podczas spotkania ze związkowcami podlaskiej Solidarności Główna Inspektor Pracy Katarzyna Łażewska-Hrycko. Minister podkreśla, że coraz więcej pracowników decyduje się na pracę zdalną.
Mimo to nie wszyscy pracodawcy zdążyli wprowadzić w życie nowe regulacje.
Nieprawidłowości jakie obserwujemy po tym krótkim okresie wdrożenia tych przepisów, to przede wszystkim brak uzgodnień ze związkami zawodowymi, brak porozumień w których określone byłyby zasady wykonywania pracy zdalnej. A tam gdzie nie ma związków zawodowych, bądź nie doszło do porozumienia - brak regulacji wewnątrzzakładowych regulaminów. Ponadto brak też informacji o cenie ryzyka zawodowego, informacji o bezpiecznym wykonywaniu pracy w formule zdalnej pod kątem bezpieczeństwa i higieny pracy - mówi Katarzyna Łażewska-Hrycko.
Przewodniczący podlaskiej Solidarności Józef Mozolewski uważa, że nie wszyscy będą mogli skorzystać z pracy zdalnej.
Praca zdalna tak naprawdę będzie dotyczyła niewielkiej grupy pracowników w naszym kraju. Są zawody zapisane literalnie w ustawie, ale przecież doskonale wiemy, biorąc pod uwagę życie, że w niektórych zawodach nie da się wykonywać pracy w sposób zdalny. Owszem, tam gdzie to będzie możliwe to odnotowujemy to jako pozytyw, ale oczywiście będą występowały też negatywne aspekty - wyjaśnia Józef Mozolewski.
O możliwościach, ale i zagrożeniach wynikających z przepisów pracy zdalnej opowiedzą uczestnicy piątkowej konferencji organizowanej przez Okręgowy Inspektorat Pracy w Białymstoku i Uniwesytet w Białymstoku.
